gemeinsam besser LEBEN

Für eine nachhaltige Zukunft möchte

die gesamte UNIQA Group
bis 2050 Netto-Null-Emissionen erreichen.

Baum mit herzförmigen Himmelsausschnitt Baum mit herzförmigen Himmelsausschnitt Baum mit herzförmigen Himmelsausschnitt

Nachhaltigkeit

Aus tiefer Überzeugung bekennen wir uns zum 1,5-Grad-Ziel des Pariser Klimaabkommens. Unser Ziel ist es, Netto-Null Emissionen im Versicherungsgeschäft und der eigenen Betriebsführung bis 2040 in Österreich sowie bis 2050 gruppenweit in allen Kerngeschäftsbereichen zu erreichen. Wir sind wichtige strategische Partnerschaften mit führenden Klimanetzwerken eingegangen und haben umfassende Berichtspflichten übernommen. Nachhaltigkeit ist ein Kern unseres Zukunftsprogramms UNIQA 3.0 und somit zu einem nicht verhandelbaren Kriterium in unserem Kerngeschäft geworden. Nur gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen, unseren Kund:innen, Investoren und anderen Stakeholdern können wir einen wirksamen Beitrag für ein besseres Leben und eine bessere Welt leisten.

Mitarbeiter unterhalten sich vor Firmengebäude Mitarbeiter unterhalten sich vor Firmengebäude Mitarbeiter unterhalten sich vor Firmengebäude

ESG-Integration: Strategie & Governance

Wir setzen uns sorgfältig mit den Rahmenbedingungen auseinander, die wir für ein besseres Leben förderlich halten. Dazu treten wir in Diskurs, teilen unsere Sichtweisen und engagieren uns, damit Nachhaltigkeit zu einem zentralen Teil unseres Handelns wird. Mit unserer klaren Haltung erzeugen wir Verständnis und Unterstützung durch alle unsere Stakeholder.

Unsere Positionierung

Wir setzen uns sorgfältig mit den Rahmenbedingungen auseinander, die wir für ein besseres Leben förderlich halten.

Unsere Positionierung

Kund:innen & Produkte 

Wir setzen uns sorgfältig mit den Rahmenbedingungen auseinander, die wir für ein besseres Leben förderlich halten.

Kund:innen & Produkte 

Mitarbeiter:innen & Unternehmenskultur

Unsere Mitarbeiter:innen sind das Rückgrat der UNIQA Gemeinschaft. Sie begleiten und inspirieren unsere Kund:innen in ihrem Alltag und setzen sich mit großem Einsatz für unsere Vision eines besseren Lebens ein.

Mitarbeiter:innen & Unternehmenskultur

Veranlagung

Um das Ziel des Pariser Klimaabkommens zu erreichen, ist die schnelle und vollständige Dekarbonisierung der Wirtschaft eine Voraussetzung.

Veranlagung

Betriebsökologie

Nachhaltigkeit in der Beschaffung und das Umweltmanagement innerhalb unserer Betriebsführung bilden einen der Schwerpunkte unserer Nachhaltigkeitsstrategie und die Einführung eines zertifizierten Umweltmanagementsystems zählt zu unseren wichtigsten strategischen Projekte. 

Betriebsökologie

Risikomanagement

Nachhaltigkeitsrisiken sind ein integraler Bestandteil unseres Risikomanagementprozesses und werden systematisch untersucht.

Risikomanagement

 

Rechtliche Unterschrift Rechtliche Unterschrift Rechtliche Unterschrift

Compliance & Whistleblowing

Als verantwortungsvolles Unternehmen erachten wir die Einhaltung aller für die UNIQA Group relevanten gesetzlichen Regelungen, unternehmensinternen Richtlinien und ethischen Grundsätze als unverzichtbar.

Compliance

Unser Erfolg gründet sich auf das Vertrauen unserer Mitarbeiter:innen, Kund:innen, Investoren und der Öffentlichkeit in unsere Leistung und Integrität Integrität.

Compliance

UNIQA Code of Conduct

Unser Verhaltenskodex beschreibt alle Werte und Regeln, die wir uns verpflichten einzuhalten und legt die Verhaltensregeln für verschiedene Bereiche unserer täglichen Arbeit fest.

UNIQA Code of Conduct

FATCA

Der Foreigner Account Tax Compliance Act wurde vom US-Kongress mit der Zielsetzung erlassen, die Einhaltung der steuerlichen Verpflichtungen von US-Personen mit Konten im Ausland zu gewährleisten.

FATCA

Politische Spenden 

Sofern ein Unternehmen der UNIQA Group Spenden an politische Parteien, diesen nahestehende Organisationen oder an wahlwerbende Gruppierungen vergibt, die einen Betrag von 1.000 Euro übersteigen, werden diese offengelegt. 

Politische Spenden

Kodex für transparente Zusammenarbeit

Durch den Beitritt zum „Kodex für transparente Zusammenarbeit“ bekennt sich UNIQA zu einem transparenten Umgang mit NGOs, Vereinen und Sponsorings.

Kodex für transparente Zusammenarbeit

Prävention von Geldwäsche

Ziel der Geldwäscheprävention ist es, zu verhindern, dass durch Straftaten erlangte und damit kontaminierte Vermögenswerte in den regulären Wirtschaftskreislauf eingeschleust werden. 

Prävention von Geldwäsche

Whistleblowing

Das anonyme Whistleblowing-System der UNIQA Group bietet unseren Stakeholdern die Möglichkeit uns über schwerwiegende Verstöße gegen gesetzliche Vorschriften und/oder Compliance Regeln zu informieren und somit zu deren Aufdeckung beizutragen.

Whistleblowing

Compliance Kontakt

Hier finden Sie die Kontaktadressen unseres UNIQA Compliance Teams.

Kontakt

 


Hände mit Erde & Pflanze Hände mit Erde & Pflanze Hände mit Erde & Pflanze

ESG Berichterstattung & Offenlegung

Hier finden Sie alle relevanten Informationen zum Thema ESG Berichterstattung & Offenlegung. 

Nachhaltigkeitsberichterstattung

Im Nachhaltigkeitsbericht beschreiben wir die Ambition und die Aktivitäten im Rahmen unserer Strategieschwerpunkte. 

Nachhaltigkeitsberichterstattung

Mitgliedschaften & ESG-Ratings 

Um unsere Leistung kontinuierlich zu verbessern und das Vertrauen in unser Unternehmen zu erhalten, teilen wir transparente und ausgewogene Informationen über unsere Leistung.

Mitgliedschaften & ESG-Ratings

Public Affairs

In einer Zeit, in der die europäische Gesellschaft vor zahlreichen Herausforderungen und Problemen steht, sieht die UNIQA Group es in ihrer Verantwortung als Corporate Citizen an, Teil der Lösung zu sein.

Public Affairs

Kontakt

Das Team für Nachhaltigkeit ist gerne für Sie da.

Kundenservice Österreich

Wir sind rund um die Uhr erreichbar.

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UNIQA Group ESG Office

Untere Donaustraße 21

A-1029 Wien